2 июля в колонном зале заседания Правительства Ульяновской области с участием представителей региональных органов исполнительной власти, работодателей обсудили вопрос обеспечения кадровой потребности.
«В зоне нашего особого внимания находится ситуация, связанная с обеспечением кадрами предприятий оборонно-промышленного комплекса. Дефицит кадров по 66 крупнейшим региональным предприятиям ОПК на сегодняшний день составляет более 2 тыс. человек. Прежде всего, востребованы специалисты по инженерно-техническим специальностям. Важно совместно предметно обсуждать меры по подготовке рабочих кадров для этой категории предприятий, на системной основе обмениваться положительным опытом», – отметил главный федеральный инспектор по Ульяновской области Юрий Кулик.
Важным остается вопрос повышения эффективности подготовки специалистов в образовательных организациях среднего профессионального и высшего образования и их дальнейшего трудоустройства на предприятия ОПК. В текущем году на предприятия ОПК планируется трудоустроить 1018 выпускников профессиональных образовательных организаций.
Отметим, на территории Ульяновской области регулярно проводятся мероприятия, направленные на обеспечение кадровой потребности организаций оборонно-промышленного комплекса. Для предприятий оборонно-промышленного комплекса проводятся специализированные мероприятия по обеспечению их кадровой потребности, такие как открытый и индивидуальные подборы кадров, ярмарки возможностей «Работа России». 27 июня состоялся федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства. Предприятиями оборонно-промышленного комплекса было представлено порядка 1,5 тыс. вакансий. По итогам мероприятия свыше 100 соискателей получили предложения для дальнейшего возможного трудоустройства. Работа по обеспечению кадрами предприятий оборонно-промышленного комплекса продолжается.